Die Scholz Personalmanagement GmbH verpflichtet sich in ihrer Zusammenarbeit mit Ihnen, als unseren Mandanten und Kunden, Ihr unternehmerisches Wachstum zu fördern, in dem wir Sie bei dem Aufbau und der Entwicklung Ihres Mitarbeiterpotentials erfolgreich unterstützen und zielführend begleiten.

  • Unsere Aufgabe als Ihr Berater ist die Suche und Implementierung von Führungskräften und Spezialisten.

    ...bilden hierbei die 3 Säulen unserer Arbeit.

  • Wir besetzen zeitnah verantwortungsvolle Positionen in Ihrem Unternehmen.
     
  • Wir gewährleisten eine langfristige Zusammenarbeit zwischen Ihnen und den durch uns implementierten Mitarbeitern.
     
  • Wir geben Ihnen eine sechsmonatige Gewährleistung auf unsere Arbeit. Erst nach dem erfolgreichen Ende der Probezeit der von uns implementierten Mitarbeiter ist unser Beratungsauftrag erfüllt.
     
  • Strengste Vertraulichkeit ist für uns die Voraussetzung einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
     
  • Alle Informationen werden von uns ohne zeitliche Begrenzung vertraulich behandelt.
     
  • Beratungsaufträge übernehmen wir grundsätzlich nur exklusiv und arbeiten so lange an der von Ihnen gestellten Aufgabe, bis die Position für Ihr Unternehmen erfolgreich besetzt ist.
     
  • Während des gesamten Projekts stehen wir mit Ihnen im regelmäßigen Dialog, berichten aktuell und sind auch nach erfolgreicher Positionsbesetzung Ihr verlässlicher Ansprechpartner.

    Für detailliertere Informationen bezüglich unserer Arbeitsweise schauen Sie in die Rubrik Dienstleistungen und nehmen Kontakt mit uns auf.